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两人甜蜜的说了两句后挂了电话，慕容风这才真正感觉所有的事情解决了，向后一仰，靠在后座闭目休息了起来。
真是乱成了一团啊！
………………
第二天上午。
开心网三人创业团队准时来到了长安资本的办公室。
他们和周海涛带领的投资团队沟通的效果很好，周海涛的观点和慕容风很类似，他一再说慕容风对投资有着很好的嗅觉。SNS网站在国外发展迅速，国内却一直没有出现具备市场统治力的公司和网站，校内、51、聚友等都各自发展不错，但尚都处于在共同开拓这个市场的初期阶段，这个开心网无论是从管理团队还是从产品思路上都很不错，应该有机会在这个市场中切一块蛋糕，但究竟能切多大，还要看后面的发展。
这个项目还是可以投资的。
不过，按照长安资本对企业成长阶段的投资比例，象开心网这样的种子期企业，最高的投资额是100万美元。而周海涛的建议是可以第一期先投入50万美元，看看公司整体的管理水平和发展速度，再在后期进入成长期后跟进第二笔的投资。
慕容风明白这是一个私募基金应该遵守的原则，但他本人又对这个项目和团队很看好，于是最后的决定是，长安资本投资50万美元，慕容风本人以个人投资人的身份再投资1000万RMB。这样就能让开心网在起步时就能有足够的资金用于购置高规格的服务器和宽带。这些可是这类网站是否能提供最佳用户体验和在线互动游戏产品服务的关键硬件。
秦岚等三人创业团队不愿意放弃对公司的控股权，并坚信这个公司未来的发展前景，所以在公司估值和投资股权比例上很坚持，慕容风也不为己甚，最后确定为，长安资本的投资占股权11。5％，慕容风个人投资占25％，管理层持股63。5％，而三人根据当初的创业出资额分配这些股份。令人惊讶的是秦岚居然是股份最高的，她分配到了45％，而其他两人分别为10％和8。5％。
开心网也成为了长安资本创立后投的第一个VC案子。公布消息之后，倒也在业内和媒体上小炒作了一下。不过开心网之后的发展如何，还需要秦岚等人自己的努力了。
………………
“保荐代表人考试”只考一天，上午是证券知识综合考试，下午是投资银行业务专业考试。叶梓顺利答完全部试题后脚步轻快的走出考场，一眼就看到慕容风站在她的“小银”旁对着她微笑。她顿时欣喜的快步跑过来冲进慕容风的怀里，丝毫不顾及周围人的目光。
轻吻叶梓的脸庞后，慕容风一边接过钥匙开车，一边笑问：“叶子，考的怎么样？”
“还可以吧，全都是选择和判断题，我觉得挺简单的，没有他们传说中那么恐怖嘛。”叶梓轻松的回答。慕容风赞道：“我们叶子多聪明，你们投行的那帮老家伙哪能跟你比！”
叶梓听他夸奖的没边了，嗔笑道：“好了好了，累了这么多天了，终于考完了，不管了，等半个月以后看结果吧！慕容，晚上吃什么好东西犒赏我啊？”
慕容风笑道：“保证色香味俱全，包你满意！”
当晚两人在工体北路的TheHiddenCity院内的Taverna塔瓦娜餐厅别致的优雅环境中品尝了一顿丰盛的地中海风味佳肴和美酒，大盘的蔬菜沙拉让叶梓吃的十分开心，连呼好吃。
当夜回到家中，久别重逢的两人亲热细节却也不足为外人道也。
叶梓考完试后第二天就又飞回成都，四川的项目人手不足，急等她回去。
慕容风则开始研究长江商学院的课程，为到底是入读EMBA还是高级管理课程中的中国企业CEO课程而犹豫不决。
ps。汗，本章过渡章节，写的不好各位勿怪，很快进入精彩章节。还望多多批评指正，尤其是强推后来了很多新朋友，狂花期待你们多提意见，谢谢大家！
正文 第八十二章 领导视察
更新时间：2009…9…18 16：59：45 本章字数：2939
长江商学院的EMBA课程目标为培养具备全球视野、深入理解新兴市场、中国企业管理实践、具有深厚人文底蕴的商界、政界精英。。
课程设置为期2年，每月集中学习四天，授课内容有基础模块包括商法、管理经济学、战略管理、领导艺术、商务英语及沟通等能帮助学员分析和决策所需的企业管理应用性理论和实务工具；全球化、新兴市场与国际比较模块；文化、宗教和人文管理模块；中国经济与管理模块；拓展模块等五大模块课程。
并以其前瞻性的原创管理思想；针对新兴市场潜心开发的创新课程；高端国际商务考察项目；终身校友网络；**的超团队文化等享誉商界。
对于慕容风而言，参加EMBA课程可以从基础上扎实他在商业和经济方面的知识素养，全面而系统的对目前国内国际经济形势和深层的文化背景进行研究。与另一个顶级课程——高层管理教育ExecEd的中国企业CEO课程旨在培养中国商界领袖的领导力和人文精神的理念相比，EMBA课程显然是比较适合他目前的需求。
想定之后，慕容风便在线填写了申请表格，发了出去。没想到当天就接到了长江商学院EMBA办公室的电话，声称关于慕容风的资料初审合格，邀请他下一周的周四至王府井东方广场东3座3层参加长江EMBA入学资格委员会的面试。
放下电话，慕容风很感慨。
这两年他声名渐起，在商界也算是一个小有名气的人物，想必这便是初审如此容易通过的原因了。而如果还是以前的慕容风，申请EMBA又怎么会这么轻松？难怪人们常说，钱能生钱，其实换到其他方面也是一样，某方面算得上成功的人，总是会得到更多的机会，从而获得更大的成功……。
公平？不公平？这就是现实，也是所有人都渴望成功，渴望出人头地的原因。
慕容风想及自身，更深刻的领悟到，既然上天赋予了他财富，改变了他的人生，想来不是只想让他做一个富家翁，享受完这一辈子。或许上天只是通过这种方式，为他打开了一扇窗，让他能跳平凡，成就一番事业？
慕容风没有发现，他的心态已经开始随着他身份地位的提升和事业的发展，与最初初获巨奖时那种平淡悠然不同，逐渐的发生了变化。
接下来的两天，慕容风依然忙碌工作着，他甚至有些享受这种忙碌，那种存在的价值感很强烈。一个男人专注于事业时是极富魅力的，他每天都容光焕发，精神抖擞，长安资本、工商联会议、酒会、晚宴，让所有身边的人都有些惊讶，他开始越来越像一个传统意义上的成功人士了。
到了周二，慕容风一早便来到了港湾科技的园区。
此刻的港湾科技早已不是初创时那么简陋了，漂亮的办公楼，大面积的草坪绿的和小型人工湖，雕塑假山，鲜花绿树。慕容风忽然发现港湾科技公司园区内的风格非常像华夏集团，心里暗自感慨，可见华夏集团对于李向南而言有着多么重要的意义。难怪近年来业界说起港湾科技时总是以“小华夏”来称呼。
经过一年多的发展，受益于李向南从华夏集团带出了众多的成熟技术人员和市场骨干，港湾科技很快就生产出了技术水准达到国内较高标准的相关网络设备产品，并迅速在多个产品领域与华夏以及外资通信设备商等老牌竞争对手展开了正面的竞争。前些日子港湾更是在中国电信采购下一代IP承载网CN2ChinaNetNextCarryingNetwork以及中国电信互联网CHINANET的大单中独占鳌头，获得了价值12亿的设备供货于技术服务合同。
此时的港湾，正如一轮红日冉冉升起，光芒四射。
工信部有关领导的这次调研，正是考察港湾科技对通信领域的一些核心技术的研发成果和港湾科技迅速发展模式的座谈调研。
工信部这次来参加调研的领导级别很高，由副部长刘学江带队，通信发展司副司长谢国华、电信管理局巡视员王金生、市场管理处处长邓跃宏、电信研究院市场研究处的副主任谭鑫等主管领导随行，在中关村管委会主任等人的陪同下来到了港湾科技。
慕容风看到这么高的规格，不禁向李向南悄树大拇指，也就是李向南的技术天才和研发成果带来的巨大名气和港湾科技这种飞速发展的速度才会引起高层如此的重视吧。
因为李向南本人就是技术研究人员的原因，港湾科技的研究所和实验室绝对算的上是国内最顶尖的，李向南最少花了上亿资金用于从国外购买最尖端的研究设备，领导们考察时都赞不绝口，认为港湾对技术研发的重视程度和大投入，是其他高新技术企业很值得学习的地方。“科技是第一生产力”，刘学江将老人家的这句话