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如果你是一位营销人员，但是当众演讲又是你最发怵的事情，那你就每天“逼”自己对着镜子练习讲话；如果你是一位公关人员，但是你恰巧又是一个内向的人，那你就每天“逼”自己主动与主要的业务伙伴联系，或是打电话，或是发E…mail，或是相约见面；如果你从中学时就讨厌学外语，可是你又想获得硕士学位，那就不得不硬着头皮，每天“逼”自己练习听力、复习语法，再一口气做完一套模拟试题……
当历史的脚步迈入21世纪时，我们所处的生存空间正在被无限压缩，而我们的每周工作时间却在被无限延伸。与此同时，有不少人却被“剥夺”了工作的权利，被市场无情地淘汰了。但那些每周工作时间在不断延伸的人们却在愈加发奋地苦苦“提升”自我。我们都想如未来学家的美好预言那样，工作时间越来越少，休息时间越来越多，然而，事实是无情的、残酷的，就像草原上的羚羊与狮子的生死角逐。
记住，与其让别人淘汰自己，不如自己淘汰自己。
13．不要随便否定自己问：你会因为自己几次面试失败的经历而觉得自己找不到工作吗？
答：不是绝对的，但是对自己的自信肯定打击不小。
曾经有位学者在一所小学里做过一个著名的实验。
新学年开始的第一天，这位学者让校长把三位教师叫进办公室，对他们说：“我这几天查看了你们过去的教学档案和成绩，认为你们是本校最优秀的老师。因此，我们特意挑选了100名全校最聪明的学生组成三个班让你们教。这些学生的聪明才智比其他孩子都高，希望你们能把他们带出来，让他们取得更好的成绩。”三位老师都高兴地表示一定尽力。校长又叮嘱他们，对待这些孩子要像对待其他学生一样，不要让孩子或孩子的家长知道他们是被特意挑选出来的，老师们都答应了。
一学年之后，这三个班的学生成绩果然名列整个学区的前茅。这时，校长告诉了三位老师真相：这些学生并不是那位学者刻意选出的最聪明的学生，而是随机抽调的。三位老师跌破眼镜，他们没想到会是这样，于是就都认为是因为他们的教学水平的功劳。没想到，更让这三位老师想不到的是，这时校长又告诉了他们另一个真相，那就是，他们三位也不是被特意挑选出的全校最优秀的教师，也不过是随机抽调的普通老师罢了。
或许读到这里，很多读者也是惊讶不已了。其实，这三位教师都认为自己是最优秀的，并且所带的学生又都是最聪明的，因此对教学工作充满了信心，工作自然非常卖力，结果肯定能取得好成绩了。
做任何事情，最怕的是对自己没信心，否定自己的能力，当面临一些挑战时，便以为自己做不了，结果当然是一事无成。反之，如果做事情之前充分地肯定自己，对自己充满信心，坚定地对自己说“我能，我行”，那么即使是一些以前从未做过的事情也能完成得很完美，甚至能创造奇迹。
不要随便否定自己，告诉自己，无论前方的路有多遥远多崎岖，都能到达。要正确面对失败与挫折，认真总结经验教训，永不气馁。失败了并不可怕，可怕的是我们失败后不能采取一种正确的心态和行动。失败是每个人在前行路上必经的坎坷，不要因为一两次小小的失败就怀疑自己，看轻自己，否定自己。
放眼芸芸众生，我们只是沧海一粟，渺小如浩瀚大海中的一滴水，全世界有60多亿人，我们只是其中之一，多么渺小。可是，渺小并不意味着可怜，渺小也不可以随便否定自己。如果我们自己都随便否定自己，否定自己的存在，又怎么能要求别人来承认你呢？肯定自己，才能让自己这滴水汇入河海；否定自己，只能眼睁睁地看着自己被蒸发掉。
即使一滴水也能折射出太阳的光辉，即使一颗流星也能划破夜空的沉寂，即使一粒糖也能品出丝丝甘甜，时间万物都有自己独特的价值，不是吗？
第30节：让自己亮在暗处
记住，伟人从小就看重自己！***、周恩来、***，哪位不是从小给自己定下鸿鹄大志呢？人人都想做一个事业有成的人，而最关键的就是要做好自己。不要轻易否定自己，这是向成功迈出的第一步，也是做人极其重要的一步！
14．让自己亮在暗处问：一只小蜡烛发出的光，在灯火通明的房间里会比在黑暗的小屋里显得更亮吗？
答：不可能，答案正好相反。
比尔供职于一家拥有数千名员工的大公司。在这么大的公司中，像他这样的普通员工多如牛毛，比尔一直为自己得不到提拔和重用而懊恼。
一天晚上加班，他的主管让他到地下仓储室去取一件东西，刚走进门，突然停电了。他摸摸身上的打火机，可惜没有找到。如果返回35层的办公室取应急灯或者蜡烛，又浪费时间，主管着急要呢！正当他一筹莫展的时候，他身上的手机响了起来，伴随着悦耳的铃声，一片光亮在偌大的仓储室里漫溢开来。比尔一拍脑袋，马上有了办法。尽管白天或者在有光亮时这个手机的屏幕光不是很明显，甚至由于习惯了都没感觉到它的光亮，可是在这黑暗的地下室里，手机屏幕上的光非常耀眼。借助它的光亮，比尔在货物堆里找到了他要的东西，及时地交给了主管。
比尔从这件事上获得了灵感。他在当晚的日记里写道：一粒微弱的星辰，悬挂于月亮旁边，当然无法让人看到其光芒。如果懂得如何把自己放在一个恰当的位置上，让自己亮在暗处，原来微弱的光就会特别耀眼。
过了几天，比尔就向其主管辞职，加盟到一个只有几十人的小公司，并从市场部的一个小职员开始做起。因为他在原先那个大公司里积累了丰富的工作经验，自己又有不俗的实力，不久就被提升为项目部主任。后来，他又从主任的位置上升任项目部经理。然而，他没有在这个位置上久留，又从这家公司跳槽到了另一家更适合他的公司，并逐渐做到了经理的位置。最后，比尔成了一家跨国大公司的董事长。别人在问他的成功经验时，他是这么说的：“一个人要成功，必须找准个人能力和职业的最佳结合点，找准自己的定位。”
如今小品明星赵本山已经红遍大江南北，当他还是一个农民时，有人说他重活干不了，轻活不愿干，光会耍嘴皮子。但他硬是把嘴皮子耍成了一门功夫，练成了广受人们喜欢的“赵氏风格”小品。著名的NBA飞人乔丹成名前曾在一家二流的职业棒球队打棒球，可是成绩一般。后来他找准了自己的定位，开始打篮球，终于把自己的天赋发挥出来。
比尔、赵本山、乔丹，三个人成功的共同点是：找准了自己能力与职业的最佳结合点，扬长避短，把自己身上的真正才能表现了出来。
现在有很多测试工具能帮助人们找准这个最佳结合点，一些知名企业在招聘员工时，也要对求职者做一番个性测试。因为人们知道，必须把不同个性的人放在最合适的岗位上，才能发挥出最大的潜能。比如把一个喜欢热闹和聊天的人放到处理文案的部门，可能会影响到别人的工作，令同事反感、主管头痛；但如果让他去从事销售方面的工作，可能就会大受欢迎，因为他总能和客户说上话聊上天。
处于职场中的你，找到最适合自己的位置了吗？可能你还在自己厌恶的环境中忍受，可能你正在积极地做好每件事，但不管怎样，你都必须尽快找到恰当的位置，把你的才能发挥出来。
15．发现内心的自我问：你了解你自己吗？你认识你自己吗？
答：好像了解，又好像不了解。
“你真的不知道，当我站在悬崖上，随着那纵深一跳，我整个人飞了起来，我简直快乐得要哭出来了，我从没想到蹦极是这样快乐！你一定要试试！”
公司在一个周末组织全体员工出去玩。很多人看着高高的跳台望而生畏，惟独一个女同事勇敢地选择了蹦极。她跳完后休息时和我聊天，对我说出这些话的时候，眼睛闪着兴奋的亮光。在她这么多年的生命中，这个发现简直比发现一个金矿还叫人快乐，“因为我发现了自己的能力，发现了新的乐趣……”
不经意间，总会有许多的发现，能给人带来一种发自内心的喜悦甚至是悸动，像婴儿说出了第一句话语，第一次学会了骑自行车，跟爸爸妈妈学会了炒一个新的菜，或是长期生活在城市里的人突然来到一个山清水秀